1月5日,《中共中央、国务院关于实施全面两孩政策改革完善计划生育服务管理的决定》(后文简称“《决定》”)正式对外公布。

  《决定》指出,今后,我国将实行生育登记服务制度,对生育两个以内(含两个)孩子的,不实行审批,由家庭自主安排生育。这是在“准生证”制度实施多年后,我国计划生育服务管理的重大变革。此外,《决定》也强调,对人口和计划生育工作主要目标任务未完成、严重弄虚作假、违法行政造成恶劣影响等情形,实行“一票否决”。

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  对于此次《决定》会给江西带来什么影响,新浪江西小编也进行了认真的研读并查询了最新信息,在此汇总以回应江西网友关注的一些热点问题。

  解读1:“准生证”是否还需要办理?

  长期以来,办理准生证尤其是异地生育办证过程过于复杂繁琐,因此时常受到社会各界诟病。此次,《中共中央、国务院关于实施全面两孩政策改革完善计划生育服务管理的决定》明确指出:

  “中国将实行生育登记服务制度,对生育两个以内(含两个)孩子的,不实行审批,由家庭自主安排,并简化办理手续,全面推行网上办事。”

  这也就意味着,以后“准生证”将会被“生育登记”所取代,至于这一新的“生育登记”会以何种形式出台,:目前还不得而知,具体需要等到各省生育政策法规修改通过后才能知道,而且,依据省情不同,修改后的不同省份的生育政策细节可能也会不同。但可以肯定的是,今后生育两个以内孩子无需审批,办理手续也将简化。办理复杂的“准生证”的时代将一去不复返!

  解读2:江西生育新政什么时候可以落地?

  此次国家公布的《中共中央、国务院关于实施全面两孩政策改革完善计划生育服务管理的决定》,意味着国家层面的程序基本走完。要落地全面二孩政策,只剩下各省(市、自治区)自己的程序。

  目前可知的是,1月4日,省长鹿心社主持召开的省政府常务会议已经通过了《江西省人口与计划生育条例修正案(草案)》。草案对二孩政策、计划生育奖励假等内容作了修改,明确在全省实施全面二孩政策。会议决定将草案提请省人大审议。本月25日,江西省十二届人大五次会议就将审议《江西省人口与计划生育条例修正案(草案)》,若审议通过,我省有望正式进入全面二孩时代。

  解读3:何为计生制度“一票否决制”?

  所谓的计生制度“一票否决制”,具体内容是指:

  各级党委、政府,各部门、各单位,凡具有下列情形之一的,实行“一票否决”:

  1、上级下达的年度人口和计划生育目标管理责任制考核未达标的;

  2、人口和计划生育工作重点治理地区未能按期改变面貌的;

  3、不履行计划生育法定职责、分工职责,造成严重后果的;

  4、部门、单位发生违反人口和计划生育法律法规生育情况的;

  5、在人口和计划生育工作中,有严重弄虚作假行为、人口数据严重失实的;

  6、在执行人口和计划生育法律法规过程中,违法乱纪、徇私舞弊造成不良后果的。

  对被“一票否决”的,作以下处理:

  1、取消当年和下一年综合性先进、荣誉称号的评选资格。

  2、其主要负责人、分管人口和计划生育工作的负责人,当年年度考核不得确定为优秀和称职等次;一年内取消各类先进、荣誉称号的评选资格,不得提拔和晋升职务;任期内被否决两次以上的,予以降职或免职;已提拔或转(调)任后发现有“一票否决”情形的,予以追溯否决。

  由此可见,计生制度“一票否决制”是为了保证计划生育政策得到有力执行与落实的一种官方惩处制度。虽然目前二孩政策将全面实施,但根据《决定》,依法依规查处政策外多孩生育。也就是说,不符合政策的多孩生育依然将受到处罚。因此,此次《决定》明确强调继续实行“一票否决制”,也可视作国家对于“鼓励多生,但仍不能超生”的明确态度。

  解读4:此次《决定》还有哪些亮点?

  江西户籍在外生育可在居住地登记

  除了上面提到的几点外,此次《决定》还对流动人口生育问题作出了新规定:

  “推进流动人口基本公共卫生计生服务均等化。按照常住人口配置服务资源,将流动人口纳入城镇基本公共卫生和计划生育服务范围,将流动人口纳入城镇基本公共卫生和计划生育服务范围。巩固完善流动人口信息互通、服务互补、管理互动的全国“一盘棋”工作机制。”

  这也意味着,今后江西户籍但在外工作的人们生育二孩可在居住地登记了。

  江西计划生育家庭仍然享受优惠

  根据《决定》:

  “对政策调整前的独生子女家庭和农村计划生育双女家庭,继续实行现行各项奖励扶助政策,在完善计划生育家庭奖励扶助制度和特别扶助制度。实行扶助标准动态调整。帮扶存在特殊困难的计划生育家庭,妥善解决他们的生活照料、养老保障、大病治疗和精神慰藉等问题。”

  这也意味着,独生子女家庭和农村计划生育双女家庭仍将继续享受优惠。

  江西女性再生育有权益保障

  《决定》还指出:

  “依法保障女性就业、休假等合法权益,支持女性生育后重返工作岗位,鼓励用人单位制定有利于职工平衡工作与家庭关系的措施。”

  有了这一规定,相信今后很多女性再生育的后顾之忧也将得到大大缓解。

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